公司欠工资老板不发，可以告原股东吗?

公司欠薪不可直告老板，需告公司。但若老板存在股东出资瑕疵、滥用公司人格、转移侵占公司财产或不履行清算义务等情形，则可追加其为被告。《公司法》及相关劳动法规规定了劳动者与公司的劳动关系及股东责任，若老板有上述违法行为，将承担法律责任，影响公司正常运营及员工权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对公司欠薪，常见处理方式是先与公司协商，协商无果则申请劳动仲裁，必要时可诉诸法院。若老板有违法情形，如出资瑕疵等，可将其追加为被告。选择处理方式时，需根据具体情况判断，若涉及股东个人违法行为，则应考虑法律途径追究其责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司欠薪告原股东需分情况。具体操作：1. 若公司正常经营但欠薪，应先与公司协商或申请劳动仲裁，依据《劳动法》维权。2. 若协商、仲裁无果，且发现股东有出资瑕疵、滥用公司人格、转移财产等行为，可依据《公司法》及相关法规，将公司及股东一并诉至法院。3. 诉讼中需收集证据，如工资条、劳动合同、股东违法行为证据等，以证明公司欠薪及股东责任。