工厂组长不给辞职找劳动局有用。依据《劳动合同法》，劳动者有权提前通知解除劳动合同。若组长拒绝辞职申请且不存在合法理由，劳动者可依法向劳动局投诉，要求纠正并可能获得赔偿。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对工厂组长不给辞职的情况，常见处理方式是首先与组长沟通协商，若无果则向人事部门反映。若仍无改善，可向劳动局投诉举报。选择处理方式时，应考虑沟通效率和法律手段的结合，先内部解决，后外部求助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂组长不给辞职：1. 先与组长沟通，了解拒绝原因，尝试协商解决。2. 若沟通无果，向人事或上级反映情况，寻求内部帮助。3. 若公司仍不处理，向劳动局提交投诉，要求介入调查并纠正，确保劳动者权益。
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您应向劳动局申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，申请工伤认定是您的权利，拖延处理可能影响您的合法权益，如医疗费报销、工伤赔偿等。请及时行动，避免损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 先申请
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交通事故对方全责我可以向对方要交通费用吗?
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我的QQ账号被盗，有哪些快速找回的方法？
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